新化縣林業局:督查基層單位作風 助力“生態新化”建設

   

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  為強化林業干部職工作風建設,防止紀律不嚴和作風松散等情況發生,打造一支高效、務實的基層林業隊伍,繼今年上半年該縣林業局黨組書記、局長蘇傳佑多次開展常態化作風督查工作之后,6月底至7月初,該局黨組副書記、副局長謝建都帶領作風辦工作人員,到全縣28個鄉鎮林業站再次開展新一輪工作作風專項督查。

  此次督查采取不定路線、不打招呼、實地檢查的方式,重點對各林業站工作人員的上下班及上班期間的工作紀律,請(休)假、外出報備等情況進行了明察暗訪。

  督查中,督查人員與林業站工作人員通過面對面交談,宣講作風紀律,有效地促進了作風效能建設,嚴肅了工作紀律,激發了工作熱情,起到了提高服務水平和工作效能的作用。對在督查中存在的部分工作人員未及時打卡、去向牌不明等情況將在全局進行通報。

  謝建都強調,大家一定要強化責任意識,認真履行職責,要樹立紀律觀念,嚴肅工作紀律。下一步,我局還要對工作落實情況進行督查,將定期不定期進行明查暗訪和突擊檢查。對抓作風不重視、措施不得力、落實不到位、違反工作紀律的人和事,發現一起,查處一起。

  據了解,今年以來,新化縣林業局始終把作風建設擺在突出位置,積極引導和督促全局干部職工自覺遵守工作紀律,認真履行崗位職責。并加大作風建設專項督查力度,通過常態化的督促檢查,不斷促進干部職工工作作風轉變,有效推動“生態新化”建設。

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